https://sputnik.az/20230425/davamiyyeti-olmayan-iscilere-maas-verilib---hesablama-palatasinin-hesabatindan-454106094.html
Davamiyyəti olmayan işçilərə maaş verilib - Hesablama Palatasının hesabatından
Davamiyyəti olmayan işçilərə maaş verilib - Hesablama Palatasının hesabatından
Sputnik Azərbaycan
Milli Məclisin iclasında Hesablama Palatasının 2022-ci ildə fəaliyyəti haqqında hesabat müzakirəyə çıxarılıb. 25.04.2023, Sputnik Azərbaycan
2023-04-25T13:44+0400
2023-04-25T13:44+0400
2023-04-25T13:44+0400
maaş
iqtisadiyyat
hesablama palatası
hesabat
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/42226/85/422268526_0:0:2000:1125_1920x0_80_0_0_2a6f7fb5999bdfde24201657e908ad5d.jpg
BAKI, 25 aprel - Sputnik. Hesablama Palatasının 14 uyğunluq auditində əməyin ödənişi sahəsində nöqsanlara rast gəlinib. Bu barədə Milli Məclisin bu gün keçirilən iclasında müzakirəyə çıxarılan Hesablama Palatasının 2022-ci ildə fəaliyyəti haqqında hesabatda qeyd edilir. Sənədə əsasən, hesabat ilində aparılmış uyğunluq auditləri ilə əməyin ödənilməsi sahəsində yol verilmiş xarakterik nöqsanlara dövlət qulluqçusu olmayan əməkdaşlara dövlət qulluğunun inzibati vəzifələri üzrə nəzərdə tutulan əlavələrin, mükafatların və müavinətlərin verilməsini, əmək müqaviləsinin qüvvəyə minmədiyi tarixlərdə və davamiyyəti olmayan əməkdaşlara əməyin ödənilməsini, müvafiq təhsil və ixtisas tələb edilən sahələrə digər ixtisasa malik və müvafiq təhsili olmayan şəxslərin cəlb edilməsini, əməyin ödənişi üzrə hesablanmış məbləğlərin şişirdilməsini, əməkhaqqı kartlarına əməyin ödənişi üzrə hesablanmış məbləğdən daha çox vəsaitin köçürülməsini, vəzifələrin həvalə edilməsi ilə bağlı tələblərə riayət edilməməsini, məzuniyyət haqqının düzgün hesablanmamasını və s. aid etmək olar. Qeyd edək ki, sənədə görə, Hesablama Palatası tərəfindən 2022-ci il İş Planına uyğun olaraq nəticələrin rəsmiləşdirilməsi mərhələsində dayandırılmış 1 audit nəzərə alınmaqla 28 uyğunluq auditi keçirilib. Hesablama Palatasının auditorları tərəfindən uyğunluq auditlərində dövlət vəsaitlərinin və digər dövlət əmlakının qanunauyğun və məqsədyönlü istifadəsi vəziyyətinin, maliyyə əməliyyatlarının, o cümlədən gəlir və xərclərin idarəolunmasının hüquqi aktlara uyğunluğunun, daxili nəzarət sisteminin qiymətləndirilməsi audit predmetləri kimi müəyyən edilib.
Sputnik Azərbaycan
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2023
Xalid Məmmədov
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/07e5/06/10/427232791_167:-1:1127:960_100x100_80_0_0_3163a67afe6eda2fe28ebb5d0ec95939.jpg
Xalid Məmmədov
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/07e5/06/10/427232791_167:-1:1127:960_100x100_80_0_0_3163a67afe6eda2fe28ebb5d0ec95939.jpg
xəbərlər
ru_AZ
Sputnik Azərbaycan
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/42226/85/422268526_227:0:2000:1330_1920x0_80_0_0_2914c4d8651946304ff1f3780ea8c8a7.jpgSputnik Azərbaycan
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Xalid Məmmədov
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/07e5/06/10/427232791_167:-1:1127:960_100x100_80_0_0_3163a67afe6eda2fe28ebb5d0ec95939.jpg
maaş, hesablama palatası, hesabat
maaş, hesablama palatası, hesabat
Davamiyyəti olmayan işçilərə maaş verilib - Hesablama Palatasının hesabatından
Milli Məclisin iclasında Hesablama Palatasının 2022-ci ildə fəaliyyəti haqqında hesabat müzakirəyə çıxarılıb.
BAKI, 25 aprel - Sputnik. Hesablama Palatasının 14 uyğunluq auditində əməyin ödənişi sahəsində nöqsanlara rast gəlinib.
Bu barədə Milli Məclisin bu gün keçirilən iclasında müzakirəyə çıxarılan Hesablama Palatasının 2022-ci ildə fəaliyyəti haqqında hesabatda qeyd edilir.
Sənədə əsasən, hesabat ilində aparılmış uyğunluq auditləri ilə əməyin ödənilməsi sahəsində yol verilmiş xarakterik nöqsanlara dövlət qulluqçusu olmayan əməkdaşlara dövlət qulluğunun inzibati vəzifələri üzrə nəzərdə tutulan əlavələrin, mükafatların və müavinətlərin verilməsini, əmək müqaviləsinin qüvvəyə minmədiyi tarixlərdə və davamiyyəti olmayan əməkdaşlara əməyin ödənilməsini, müvafiq təhsil və ixtisas tələb edilən sahələrə digər ixtisasa malik və müvafiq təhsili olmayan şəxslərin cəlb edilməsini, əməyin ödənişi üzrə hesablanmış məbləğlərin şişirdilməsini, əməkhaqqı kartlarına əməyin ödənişi üzrə hesablanmış məbləğdən daha çox vəsaitin köçürülməsini, vəzifələrin həvalə edilməsi ilə bağlı tələblərə riayət edilməməsini, məzuniyyət haqqının düzgün hesablanmamasını və s. aid etmək olar.
Qeyd edək ki, sənədə görə, Hesablama Palatası tərəfindən 2022-ci il İş Planına uyğun olaraq nəticələrin rəsmiləşdirilməsi mərhələsində dayandırılmış 1 audit nəzərə alınmaqla 28 uyğunluq auditi keçirilib.
Hesablama Palatasının auditorları tərəfindən uyğunluq auditlərində dövlət vəsaitlərinin və digər dövlət əmlakının qanunauyğun və məqsədyönlü istifadəsi vəziyyətinin, maliyyə əməliyyatlarının, o cümlədən gəlir və xərclərin idarəolunmasının hüquqi aktlara uyğunluğunun, daxili nəzarət sisteminin qiymətləndirilməsi audit predmetləri kimi müəyyən edilib.